Пост

Элон Маск и проект Doge: хронология необычного эксперимента 🚀📅

Элон Маск провёл 130 дней в роли специального советника по оптимизации работы федеральных агентств в рамках проекта Doge. За это время произошли масштабные изменения и реорганизации, которые вызвали широкий резонанс.


Январь: старт и первые инициативы 🗓️

20 января — Маск присутствует на инаугурации нового этапа реформ, сопровождая представителей технологических компаний. В этот же день создаётся Doge — проект по оптимизации работы госструктур, нацеленный на модернизацию технологий и повышение эффективности.

В течение января и февраля команда Doge активно знакомится с работой федеральных агентств, получает доступ к системам и данным для анализа и дальнейшей оптимизации процессов.

28 января — начинаются массовые увольнения и стимулирование сотрудников к добровольному уходу через «выбор пути» (fork in the road), при этом электронные письма с требованиями отчётности становятся характерной чертой внутренней коммуникации проекта.


Февраль: активная реорганизация ⚙️

Начало февраля — специалисты Doge работают с агентством USAID, что приводит к пересмотру структуры организации и увольнению части сотрудников. Маск публично отмечает значительные изменения, подчеркивая эффективность мероприятий.

13 февраля — увольнения пробационных сотрудников (меньше года на должности) и требования предоставлять отчёты о недавних достижениях.

15 февраля — активисты проводят акции протеста против компании Tesla, связанной с Маском.

23 февраля — на конференции CPAC Маск демонстрирует символический «инструмент» борьбы с бюрократией, подчеркивая необычный и запоминающийся подход к реформам.


Март: противодействие и корректировка 🏛️

1 марта — массовые уведомления о сокращениях сотрудников отдела 18F.

Начало марта — суды начинают ограничивать некоторые действия проекта Doge, восстанавливая права сотрудников и регулируя доступ к базам данных.

Середина марта — сокращения в Министерстве здравоохранения, некоторые увольнения признаются ошибочными и требуется восстановление сотрудников.

20 марта — Маск публично критикует судебные решения, пытаясь подчеркнуть необходимость реформ.


Апрель — май: завершение этапа проекта 🌟

22 апреля — публикация финансовых результатов Tesla, что заставляет Маска снизить вовлечённость в проект Doge.

30 апреля — последняя демонстрация символических «шляп» на заседании кабинета министров, подчеркивающая необычный подход Маска к публичному имиджу.

Май — постепенное снижение активности Маска и подготовка к завершению роли специального советника.

30 мая — официальное завершение работы Маска в рамках проекта Doge, итогом которого стали реформы и изменения в структурах, оставившие долгосрочный эффект на управление федеральными агентствами.


Проект Doge стал примером попытки быстрого внедрения инновационных подходов к управлению и оптимизации процессов в госструктурах. Он показал, насколько сложны крупные реформы и как важно сочетать инновации с проверенными методами организации работы. 🚀📊

Для ответа вы можете авторизоваться