Amazon ужесточает правила: офис пять дней в неделю 🏢💻

Руководство Amazon дало понять: с начала нового года сотрудники, работающие в офисах, должны будут приходить на работу пять дней в неделю. Те, кого не устраивает такой формат, по словам топ-менеджеров компании, могут рассмотреть другие варианты трудоустройства.

Новый курс компании

С 2 января вступает в силу обновлённая политика: работа из дома будет доступна только в исключительных случаях. По словам главы подразделения Amazon Web Services, большинство сотрудников, с которыми он общался, поддерживают возвращение к привычному формату.

«Мы хотим работать вместе, вживую. Когда речь идёт о создании новых продуктов и настоящих инновациях, это получается только при личном взаимодействии», — отметил топ-менеджер.

Почему отказались от гибридного формата

Ранее в Amazon действовало правило трёх офисных дней в неделю, что соответствовало практике других технологических компаний. Однако, как признались в руководстве, эта модель не дала ощутимых результатов. Сотрудники работали в разное время, и полноценного взаимодействия не возникало 🤷‍♂️.

Кроме того, внутренние корпоративные принципы компании — такие как умение спорить, отстаивать своё мнение и находить компромиссы — оказалось трудно применять дистанционно. «Попробуйте поспорить на онлайн-звонке — это очень сложно», — иронично заметил представитель Amazon.

Ставка на личное общение

В Amazon уверены: живое общение в офисе помогает быстрее принимать решения, учиться друг у друга и создавать командный дух. По словам руководителей, именно это даст компании конкурентное преимущество и позволит двигаться вперёд 🚀.

📌 Таким образом, Amazon возвращается к модели работы, максимально близкой к «доковидной» эпохе: офис снова становится центром жизни сотрудников.